Menu
#104891-C

Hospitality medewerker

Schoonmaak
HENGELO
20 - 40 uren/week
Mbo
€2000 - €2400 per maand
16-01-2023

Op zoek naar een baan in de hospitality? Als hospitality medewerker ben jij het eerste gezicht en aanspreekpunt voor onze klant. Onze opdrachtgever is een high tech organisatie met een internationaal speelveld, gevestigd in Hengelo. Spreekt dit je aan? Reageer dan op de functie van hospitality medewerker bij Vebego!

Jouw belangrijkste taken:

  • Jij bent het eerste aanspreekpunt en begroet en ontvangt gasten aan de Hospitality Desk.
  • Om gasten verder te helpen registreer en maak je bezoekerspassen aan. Je bent secuur in het opvolgen van alle veiligheidsprocedures.
  • Daarnaast beantwoord je vragen van interne klanten.
  • Je registreert KWIS-meldingen die binnenkomen in het FMIS.
  • Het aannemen van telefoon het beantwoorden van de mail.
  • Je bent in staat om bij te springen bij de Servicedesk. Bij onze Servicedesk zijn de volgende hoofdtaken: het beantwoorden van mail en telefoon, het registreren en doorzetten van meldingen middels een FMIS systeem, bestellen en contact opnemen met leveranciers.

Over de opdrachtgever

Vebego Facility Solutions is expert op het gebied van Integrated Facility Management. Een kennispartner die vanuit haar expertise en ruime ervaring meedenkt op strategisch niveau. Een regiepartner die strategische organisatiedoelstellingen vertaalt naar de operationele praktijk. Met slimme tools en persoonlijke service biedt Vebego Facility Solutions organisaties vervolgens handvatten om facilitaire dienstverlening zo klantgericht mogelijk in te richten.

Wat wij jou bieden:

Plezier in je werk met veel afwisseling en uitdaging bij een dynamische organisatie. Successen vieren doen we samen, daarom zijn er regelmatig leuke feesten en activiteiten waar je ook je andere Vebego collega’s ontmoet. Verder bieden wij jou:

  • Een contract voor 7 maanden bij Vebego Facility Solutions; met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een reiskostenvergoeding conform personeelsregeling;
  • Een baan tussen de 20 en 40 uur per week. Werktijden zijn in overleg tussen 07.30 uur en 17.00 uur. Werkdagen in overleg, werkrooster wordt in overleg bepaald. Waarbij met name op de woensdag en vrijdag bezetting nodig is. 
  • Bij Vebego stimuleren we persoonlijke ontwikkeling. Samen kijken we in onze op maat gemaakte opleidingsgids naar welke trainingen voor jou interessant zijn;
  • 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis, elke 2 jaar ontvang je daar een extra dag bij;
  • Volledig maandsalaris aan vakantiegeld;
  • En niet onbelangrijk; Een passend salaris van minimaal € 2000,00 tot maximaal €2400,00 op fulltime basis, afhankelijk van de ervaring die je meebrengt. De salarisschaal biedt ruimte om te groeien;
  • Collectieve zorgverzekering en pensioenregeling.

Wat vragen wij van je:

Jij weet wat gastvrijheid is en hebt maximale aandacht voor de (on)uitgesproken wensen van de interne en externe klant. Je hebt een open houding, oog voor detail en zoekt altijd naar oplossingen. Je begroet en ontvangt alle gasten met een warme glimlach en kent de organisatie van binnenuit, zodat jij hen snel verder kan helpen. Verder beschik jij over:

  • Een afgeronde mbo-opleiding of enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie. 
  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. 
  • Kun je goed overweg met computers en systemen. 
  • Ben je beschikbaar voor minimaal 20 uur per week. 

Interesse?

Heb je interesse in de functie van hospitality medewerker bij Vebego? Solliciteer dan direct via de solliciteerbutton. Wil je meer informatie over de vacature dan kun je contact opnemen met werving & selectie consultant, Robin Boschker op telefoonnummer 06-83623741 of mail naar robin.boschker@actiefselect.nl. 

Solliciteer direct

Vragen over deze vacature?

Waarom Actief Select!

  • Persoonlijke benadering
  • Kennis van een groot aantal sectoren
  • Lokale expertise met vestigingen door heel NL
  • Wij kennen onze opdrachtgevers persoonlijk en weten wie ze zoeken
  • Focus op de juiste match
  • Kennis van de laatste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt