Financieel Medewerker

Voor een bekende werkgever in Helmond bieden wij een parttime rol als Financieel Medewerker. Het gaat om een werving- en selectieprocedure, wat inhoudt dat je direct in dienst treedt bij de organisatie. Het is een baan voor 20 tot 24 uur per week en kunt rekenen op een brutosalaris van circa € 4.000 per maand op fulltime basis (met ruimte naar boven bij ruime ervaring).

In deze functie zorg je voor een accurate en volledige verwerking van de financiële administratie. Je verwerkt financiële gegevens, houdt toezicht op activa en draagt actief bij aan het verbeteren van administratieve processen. Daarbij werk je nauw samen met de Teamleider Bedrijfsadministratie.

Je werkt zelfstandig, hebt een sterk analytisch vermogen en gaat zeer zorgvuldig te werk. Vanuit jouw vertrouwensrol lever je betrouwbare cijfers, duidelijke rapportages en goed onderbouwde analyses.

Financiële administratie & transactieverwerking

• Zorgdragen voor een juiste en tijdige verwerking van financiële mutaties.
• Meedenken over en bijdragen aan aanpassingen in systemen en administratieve inrichting (zoals grootboek en activamodellen).
• Beheren en controleren van de vaste activa-administratie.

Maand- en jaarafsluiting

• Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluitingen.
• Opstellen en verwerken van memoriaalboekingen en het afstemmen van balansposten.
• Verwerken van voorzieningen, overlopende posten en salarisgerelateerde boekingen.
• Uitvoeren van dekkingsboekingen voor o.a. personeel, materieel en overhead.
• Controleren van het grootboek en opschonen van tussenrekeningen.

Rapportages & externe verantwoording

• Assisteren bij het opstellen van budgetten en financiële prognoses.
• Voorbereiden en aanleveren van stukken voor de accountantscontrole.
• Opstellen van periodieke financiële rapportages met toelichtingen.
• Verzorgen van btw-aangiften.
• Verantwoordelijk voor CBS-statistieken, benchmarks, PRN-rapportages en de wastetool.

Procesverbetering & kwaliteitsbewaking

• Signaleren van afwijkingen en doen van verbetervoorstellen.
• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor collega’s.
• Intensief samenwerken met diverse afdelingen om de kwaliteit en betrouwbaarheid van de administratie te waarborgen.