Teamleider logistiek

Zoeterwoude

38 - 40 uur

€ 3.100 - € 4.100

#69344

Omschrijving

Wil jij als Teamleider Logistiek in Zoeterwoude een salaris verdienen tot € 4.538 bruto per maand inclusief ploegentoeslag, met uitzicht op doorgroei tot circa € 4.986 bruto per maand? Dan krijg je hier de kans om leiding te geven aan een logistiek team, veel verantwoordelijkheid te dragen én jezelf verder te ontwikkelen binnen een stabiel familiebedrijf.

Ben jij op je best wanneer je een team aanstuurt, overzicht houdt en elke dag samen resultaten behaalt? Dan krijg je hier een aantrekkelijk salaris, veel verantwoordelijkheid én de ontwikkelmogelijkheden om verder te groeien als leidinggevende.

Zodra jouw ploeg start, begint voor jou het spel van vooruitkijken, bijsturen en samenwerken. Terwijl honderden pallets hun weg vinden door het warehouse, zorg jij ervoor dat medewerkers weten wat er moet gebeuren en dat de operatie blijft draaien zoals gepland.

Je staat niet de hele dag achter een bureau. Juist op de werkvloer maak jij het verschil. Je begeleidt collega's, lost uitdagingen op voordat ze problemen worden en zorgt ervoor dat kwaliteit en veiligheid nooit uit het oog worden verloren.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Het aansturen, coachen en motiveren van warehousemedewerkers;
Het verzorgen van de planning, urenregistratie en verzuimbegeleiding;
Het bewaken van kwaliteit, veiligheid en voortgang binnen de logistieke operatie;
Het signaleren en doorvoeren van verbeteringen binnen processen en werkwijzen.

Je komt te werken in een 2-ploegendienst tussen 06:15 uur en 22:45 uur en bent bereid om, indien nodig, over te werken of in het weekend te werken.

Wat wij jou bieden

Een bruto maandsalaris tussen € 3.171,82 en € 4.173,91 binnen schaal F van de TLN CAO, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
Een ploegentoeslag van 8,75%, waarmee je totale salaris kan oplopen tot ruim € 4.538 bruto per maand;
Doorgroeimogelijkheden naar schaal G met een salaris tot € 4.585,71 bruto per maand, exclusief ploegentoeslag;
24 vakantiedagen, 3,5 ATV-dagen en 8% vakantiegeld;
Een pensioenregeling, persoonlijk keuzebudget en deelname aan de FiscFree-regeling;
Een uitgebreid inwerktraject, goede begeleiding en volop mogelijkheden voor opleidingen en trainingen;
Werken binnen een financieel gezond familiebedrijf met een hecht team en lange dienstverbanden.