Laboratorium medewerker
Omschrijving
Wil jij meewerken aan voeding die huisdieren écht lekker vinden? In deze functie speel je een belangrijke rol bij het testen, plannen en voorbereiden van smaakversterkers voor honden- en kattenvoer. Klinkt dat interessant? Lees dan verder!
Als Laboratoriummedewerker ondersteun je het internationale R&D-team bij het uitvoeren van zogeheten palatability trials — een cruciale stap in de ontwikkeling van nieuwe producten.
Je ontwikkelt zelf geen nieuwe producten, maar zorgt ervoor dat alle benodigde monsters tijdig, zorgvuldig en volgens protocol worden voorbereid en verwerkt voor laboratorium- en pilot-tests. Je hebt veel contact met andere afdelingen om de juiste samples te verzamelen en ondersteunt het hele onderzoeksproces. Daarnaast stel je planningen op voor smaaktesten, codeer je monsters en regel je de verzending naar de testlocatie.
Je rapporteert aan de Manager Product & Process Sciences EU & APAC en werkt nauw samen met internationale collega’s om het proces soepel te laten verlopen.
Jouw belangrijkste taken:
Voorbereiden en verwerken van monsters op laboratorium- of pilotplantschaal.
Vastleggen van gegevens over monsters en productvoorbereiding.
Beheren van voorraden en opslag van grondstoffen in het R&D-magazijn.
Zelfstandig uitvoeren van eenvoudige analyses (zoals NIR, kleurmetingen, Aw- en poederanalyses).
Actief bijdragen aan veiligheid, orde en netheid binnen het laboratorium.
Wat wij jou bieden
- Startsalaris van €2.900 – €3.400 bruto per maand, passend bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden.
- 25 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.
- 8,33% vakantiegeld.
- Bonusregeling
- Aandacht voor een gezonde werk-privébalans en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
- Mogelijkheid tot een vast dienstverband bij goed functioneren.
- Een professionele, internationale werkomgeving met interessante uitdagingen en samenwerkingsverbanden.
Het sollicitatieproces
Nieuwsgierig naar wat je kunt verwachten? We leggen het je graag uit.
Heb je een vraag?
Mink helpt je graag verder.
