Logistiek supervisor

Ben je een ambitieuze leidinggevende die de volgende stap wil zetten in de boeiende wereld van transport en logistiek? Bezit je sterke analytische vaardigheden, uitgebreide systeemkennis en een passie voor Lean-principes? Heb je daarnaast de wens om jezelf voortdurend te blijven ontwikkelen en de mogelijkheid om door te groeien? Dan biedt DHL jou de kans om te starten als Logistiek Supervisor in Zaltbommel!

Wat ga je doen als Logistiek Supervisor:

Als Logistiek Supervisor krijg je de gelegenheid om je leidinggevende vaardigheden verder te ontwikkelen en waardevolle ervaring op te doen in verbetertrajecten en logistieke processen. Je maakt deel uit van ons team bij de Central Hub in Zaltbommel, waar dagelijks meer dan 300.000 pakketten door de sorteermachine gaan en worden uitgeleverd aan 140 CityHubs. Deze rol biedt de mogelijkheid om direct samen te werken met de Operations Manager.

Jouw kerntaken als Logistiek supervisor:

• Het aansturen van het sorteersysteem onder jouw verantwoordelijkheid, dat 24/7 draait met diverse piekmomenten gedurende de dag.
• Samen met je collega-supervisors behoud je het overzicht over het gehele proces en ben je veel op de werkvloer te vinden.
• Je taken dragen bij aan het optimaliseren van het proces; je signaleert verbetermogelijkheden proactief en doet voorstellen voor optimalisatie.
• Leidinggeven aan de teamleiders, die op hun beurt direct operationeel leiding geven aan de loodsmedewerkers. Met jouw leiderschapsstijl haal je het beste uit elke teamleider.
• Je vervult diverse HR-gerelateerde taken, zoals het voeren van coaching- en ontwikkelingsgesprekken en het uitvoeren van casemanagement in geval van verzuim.
• Zorgen voor het behalen van doelstellingen en het creëren van een prettig werkklimaat waarin teamleiders, loodsmedewerkers en uitzendkrachten optimaal kunnen functioneren.

Over de opdrachtgever

DHL is uitgeroepen tot grootste logistieke dienstverlener wereldwijd. Ze zijn ambitieus en daarom bieden ze mensen geen baan, maar een carrière. Persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd en doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig. Met meer dan 500.000 werknemers, verdeeld over 220 landen en met ruim 9000 Nederlandse collega’s is DHL Parcel echt een wereldmerk. En dit jaar zelfs uitgeroepen tot Top Employer 2023!

Maar bij DHL draait het om meer dan alleen logistiek. Ze willen de wereld een stukje beter maken. Hoe? Door focus te leggen op diversiteit en inclusiviteit. Omdat ze allemaal verschillend zijn, zijn ze samen succesvol. Ook werken ze samen aan een groenere wereld door middel de Go Green initiatieven door focus te leggen op duurzaamheid.

Je komt te werken in een team van 34 teamleiders met 10 supervisors binnen één grote HUB locatie in Zaltbommel, met 350 medewerkers per HUB, die wordt aangestuurd door een operations manager en een central HUB Manager. Ze werken in Zaltbommel met 3-ploegen om het proces 24/7 goed te laten verlopen. Je werkt gemiddeld eens per 3 weken een week nachtdienst en een dag in het weekend.

• 07:00 – 15:30
• 15:00 – 23:30
• 23:00 – 07:30

Wat wij jou bieden:

We bieden jou een baan om trots op te zijn! En niet zomaar een baan, wij gebruiken liever het woord carrière. Jij kunt je namelijk blijven ontwikkelen!

• Direct een jaarcontract bij DHL.
• Een goed salaris tussen de € 3177,56 - € 4451,73 bruto per maand afhankelijk van jouw ervaring; Dit is incl. ploegentoeslag. (in april wordt de schaal met 6% verhoogd op het basissalaris).
• Vanwege de onregelmatige diensten loopt je salaris verder op met toeslagen tussen de 12,5% en 50%.
• Standaard 23 vakantiedagen. Met CAO a la carte, krijg je budget wat je in kunt zetten voor elke maand een hoger loon, of 4,5 extra verlofdagen per jaar.
• Een aantrekkelijke reiskosten vergoeding.
• Pensioenregeling.
• Korting van 5% tot 40% op vele aankopen met Benefits at Work.
• Persoonlijke begeleiding en een inwerktraject om ervoor te zorgen dat jij DHL goed leert kennen en je snel thuis voelt.
• Ontwikkelingsmogelijkheden zijn ruimschoots aanwezig. Bijvoorbeeld een teamleiderstraining.
• Diverse doorgroeimogelijkheden, zo zou je bijvoorbeeld kunnen doorgroeien naar operations manager, central HUB Manager of naar het naastliggende hoofdkantoor in Utrecht.

Wat vragen wij van je:

Jij bent klaar voor een flinke uitdaging en hebt inzicht in procesoptimalisatie door jouw leidinggevende werkervaring in een dynamische omgeving als de logistiek! DHL blijft namelijk groeien en er gaan dagelijks dan ook wel 300.000 pakketten over onze sorteerinstallatie. Deze pakketten worden uitgeleverd aan 140 CityHubs. Jij bent een mensgerichte leidinggevende en met deze aanpak en je empathisch vermogen weet je het team te coachen en naar een hoger niveau te tillen. Ook je collega supervisors daag je uit. Je geeft feedback en je bent niet bang om feedback te ontvangen. Verder heb jij:

• Een Hbo-opleiding in de richting van de logistiek of vergelijkbaar of HBO werk- en denkniveau door meerdere jaren leidinggevende ervaring.
• Minimaal 4 jaar leidinggevende ervaring binnen de transport & logistiek.
• Sterke analytische vaardigheden; je weet de vertaling te maken van data naar acties.
• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheid in het Nederlands en Engels.
• Ervaring met onregelmatige diensten om de bereidheid hierin te werken. We hebben namelijk te maken met een proces dat 24/7 draait. 
• Een flexibele instelling. Door het continue proces, vraagt DHL je flexibel te zijn in je beschikbaarheid. Het kan namelijk ook zijn dat je op de zaterdag of zondag wordt ingepland. Uiteraard ontvang je ook hiervoor een aantrekkelijke toeslag!

Interesse?

Heb jij interesse om jezelf te ontwikkelen tot logistiek supervisor? Of wil je graag meer inhoudelijke informatie over deze vacature? Femke Link, werkzaam als werving & selectie consultant, staat je graag te woord telefonisch of via de app en is te bereiken via telefoonnummer 06-12421696 of per mail: femke.link@actiefselect.nl

.