Menu
Horeca
21-01-2022
SCHIPHOL
23 - 38 uur/week
Mbo
#71146-C

Shiftmanager

Werken in de horeca met een vast contract? Kom dan werken bij HMSHost op Schiphol. Achter de Douane gelden de Nederlandse coronaregels niet en is het bijzonder om te zien dat de bedrijvigheid hier op volle kracht is. Ze zijn lekker aan groeien met HMSHost. Dat is top! Maar één probleem; ze komen soms handen te kort om alle horecaconcepten leiding te bieden. Zoek jij een vaste baan of een bijbaan als Shiftmanager in de horeca, bij een bedrijf die jou ruime opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden biedt? Zelfs de directeur is in de operatie begonnen. Misschien lukt dit jou ook? Solliciteer dan direct!

Wat ga je doen als shiftmanager?

Je hebt de keuze om te werken voor full service concepten, counters, cafés en diverse horeca merken. Je kunt samen met ons aangeven waar je het beste past. In de rol van shiftmanager kan het ook zo zijn dat je schakelt tussen verschillende locaties en dus niet alleen verantwoordelijk bent voor één concept maar meerdere! Hoe gaaf is dat!

  • Je geeft leiding aan ongeveer 15 medewerkers en coördineert de werkzaamheden op de vloer;
  • Je zorgt voor de shiftbriefing met medewerkers voor aanvang van de dienst;
  • Je geeft training-on-the-job, werkt (samen met de teamtrainer) de medewerker in en ziet toe op de werkvoortgang en werkkwaliteit;
  • Je verricht kassawerkzaamheden, draagt zorg voor de afslagen en corrigeert foutbonnen;
  • Je handelt vragen/klachten op de betreffende dienst af;
  • Je draagt zorg voor het correct ontvangen goederen;
  • Je bent verantwoordelijk voor het voorraadbeheer;
  • Je draagt zorg voor ziekmeldingen en correcte registratie van uren;
  • Je neemt deel aan interne overleggen met leidinggevende (assistent) Hospitality manager.

Over de werkgever

HMSHost is een aansprekende en grote horeca werkgever op allerlei locaties in Nederland en in de wereld. In Nederland werken meer dan 3.500 medewerkers en met z’n allen zorgen we dat het onze gasten aan niets ontbreekt. Wij bieden jou flexibel werk op leuke plekken. Op dit moment zoeken wij voor de magische plek Schiphol, shiftmanagers. Waar jij exact gaat werken bekijken wij samen met jou!

De verschillende horecaconcepten waar je kunt werken als shiftmanager zijn:

  • Full-service horecaconcepten zoals Kebaya Asian Brasserie.
  • Counterconcepten.
  • Grab & Fly.
  • Cafés zoals Murphy's Irish Pub.
  • Diverse merkconcepten zoals Starbucks, La Place, Burger King en Heineken.

Wat wij jou bieden:

Actief Select is verantwoordelijk voor de werving. Bij een goede indruk stellen wij je voor bij de klant HMSHost en krijg je bij aanname direct een vast contract. Binnen een week krijg je een gesprek met één van de hiring managers op Schiphol en je weet na het gesprek binnen een week of je wordt aangenomen of afgewezen.

  • Je ontvangt een contract rechtstreeks in dienst bij HMSHost. Het is geen garantie maar er zijn zelfs mogelijkheden tot een contract voor onbepaalde tijd;
  • Je kan zowel parttime of fulltime werken, er zijn contractvormen van 22,5, 30 en 38 uur;
  • Je ontvangt een salaris in schaal 5 tussen de €1.900 en €2.393 op basis van 38 uur. Afhankelijk van opleiding en werkervaring kunnen we je inschalen;
  • Je ontvangt een zogenaamde 53e week salaris (bij volledig kalenderjaar van 1 jan – 1 jan);
  • Je ontvangt een reiskostenvergoeding van 0,19 per km met een maximaal bedrag van €8,36 per gewerkte dag;
  • Je ontvangt aantrekkelijke toeslagen in de nacht; 
  • Je ontvangt een kortingspas. Met deze pas kan je gratis koffie, thee en frisdranken halen en krijg je 50% korting op eten;
  • Vanaf je tweede contract, kun je producten met belastingvoordeel kopen. Je kiest uit een laptop, iPad, mobiele telefoon (inclusief abonnement) een fiets of een fitnessabonnement. Uiteraard herinneren we je aan dit buitenkansje, zodra je ervan kunt profiteren;
  • Er zijn parkeermogelijkheden vlakbij Schiphol, met de bus ben je er binnen 5 minuten;
  • Ruime ontwikkelingsmogelijkheden met diverse opleidingen en doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld assistent hospitality manager en hospitality manager;
  • Niet verplicht, maar je kan via HMSHost een collectieve zorgverzekering afsluiten bij CZ. Bij CZ scheelt dat je 10% op de basisverzekering en 15% op aanvullende verzekeringen. Laat het ons weten en we maken het voor je in orde;
  • Alle collega’s van 21 jaar of ouder, worden aangemeld bij het Pensioenfonds Horeca & Catering (‘PH&C’);
  • Werk je fulltime (á 38 uur per week)? Dan heb je recht op 25 vakantiedagen per jaar.

Wat vragen wij van je:

  • Je hebt een afgerond MBO 4 diploma of een MBO 3 diploma met bereidheid om een MBO 4 diploma te behalen;
  • Je hebt leidinggevende skills;
  • Je beheerst de Engelse taal;
  • Je wordt gescreend door het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijkrelaties en dient 8 jaar in Nederland ingeschreven te staan en te wonen;
  • Jouw werktijden zijn afhankelijk van het concept waar je komt te werken. Je dient daarom te allen tijde op Schiphol te kunnen komen.

Mocht je nu voor je gevoel wat ervaring missen? Geen probleem. We zoeken iemand die uit kan groeien tot de medewerker die we zoeken. Het is vooral van belang dat je over een passende opleiding beschikt. Verder is het belangrijk dat jij leidinggevende skills bezit. Jij kan bijvoorbeeld werkzaam zijn geweest bij een kiosk, horeca, tankstation, retail of foodcorner.

Interesse?

Ben je ervan overtuigt dat jij dé shiftmanager bent die HMSHost zoekt? Solliciteer dan direct via de solliciteerbutton. Wil je meer informatie over de vacature dan kun je contact opnemen met werving & selectie consultant, Robin Boschker op telefoonnummer 06-83623741 of mail naar robin.boschker@actiefselect.nl.

Solliciteer direct

Vragen over deze vacature?

Waarom Actief Select!

  • Persoonlijke benadering
  • Kennis van een groot aantal sectoren
  • Lokale expertise met vestigingen door heel NL
  • Wij kennen onze opdrachtgevers persoonlijk en weten wie ze zoeken
  • Focus op de juiste match
  • Kennis van de laatste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt